Bayangkan ini Senin pagi. Bagaimana perasaan Anda tentang pekerjaan Anda? Jika Anda membencinya dan ingin berhenti, Anda tidak sendirian.
UNTUKsejumlah besar pekerja Amerika --mungkin mayoritas-- tidak menyukai pekerjaan mereka.Namun, bahkan dengan rekor pengangguran yang rendah, sebuah studi baru mengatakan rata-rata perburuan pekerjaan sekarang berlangsung lima bulan .
Jadi berhenti adalah keputusan besar -- dan tidak mudah.
Musim panas lalu, saya menulis tentang bagaimana saya pernah berhenti dari pekerjaan baru senilai 0k+ hanya dalam satu hari . Kisah itu menjadi sedikit viral. Kemudian, CBS Minggu Pagi diangkat di atasnya. Sekarang, saya mendengar dari orang-orang yang hampir setiap hari ingin berhenti.
Tetapi hanya karena saya pernah berhenti dengan cepat bukan berarti saya pikir semua orang harus mengikuti jejak saya.
Faktanya, jika Anda menemukan diri Anda dalam posisi itu, setidaknya ada lima pertanyaan kunci untuk ditanyakan pada diri sendiri terlebih dahulu. Katakan ya untuk sebagian besar dari mereka, dan Anda bisa yakin dengan keputusan berhenti Anda.
berapa umur shannon de lima
1. Apakah perasaan itu familiar?
Singkatnya, apakah Anda memiliki mantra pendek yang buruk? Atau apakah ini hari Senin yang kesepuluh berturut-turut ketika Anda terbangun di rumah dan takut berangkat kerja?
Salurkan apa yang dikatakan Steve Jobs dalam pidatonya tahun 2005 di Universitas Stanford:
'Saya telah melihat ke cermin setiap pagi dan bertanya pada diri sendiri: 'Jika hari ini adalah hari terakhir dalam hidup saya, apakah saya ingin melakukan apa yang akan saya lakukan hari ini?' Dan setiap kali jawabannya 'Tidak' selama beberapa hari berturut-turut, saya tahu saya perlu mengubah sesuatu.'
Serius, jika Anda harus memberikan persentase, seberapa sering Anda menemukan diri Anda berharap Anda tidak harus pergi bekerja?
Kita semua terkadang mengalami hari-hari yang buruk. Tapi orang yang 40 tahun, mendapatkan sekitar 8.800 hari kerja. Tidak perlu waktu terlalu lama -- beberapa bulan atau mungkin beberapa tahun -- untuk perasaan negatif yang konsisten tentang pekerjaan Anda untuk mulai mewarnai seluruh karier Anda.
Ketika hari-hari buruk menjadi hal biasa, inilah saatnya untuk berpikir keras untuk move on.
2. Apakah Anda akan semakin membenci pekerjaan bos Anda?
Saya pernah mengatakan kepada bos saya bahwa saya tidak akan pernah menginginkan pekerjaannya. Ini sangat bodoh bagi saya, meskipun itu juga mengarah pada wawasan penting. (Inilah cerita itu.)
Namun, tanyakan pada diri Anda pertanyaan itu: Jika mereka menawari Anda pekerjaan bos Anda besok, apakah Anda menginginkannya? Dan jika demikian, apakah itu karena alasan lain selain kenaikan gaji yang mungkin Anda dapatkan?
Tetapi sebagai Daniel Gulati menulis, jika Anda tidak melihat pekerjaan bos Anda sebagai sesuatu yang layak untuk dicita-citakan, Anda mungkin sudah berada di jalan menuju kegagalan dalam pekerjaan Anda saat ini.
Alasannya adalah rekan-rekan Anda -- orang-orang yang menyukai pekerjaan mereka dan yang benar-benar mengharapkan promosi -- akan memiliki motivasi yang tidak Anda miliki. Saat mereka melewati Anda, Anda hanya akan merasa kurang puas dengan pekerjaan Anda saat ini.
3. Apakah pekerjaan Anda berdampak negatif terhadap hidup Anda?
Pekerjaan itu penting, tetapi itu bukan satu-satunya hal dalam hidup. Di antara hal-hal yang harus Anda tanyakan pada diri sendiri di sini -- dan jujurlah -- adalah hal-hal seperti:
- Apakah pekerjaan ini berdampak negatif pada kesehatan saya? Bagaimana?
- Apakah itu berdampak buruk pada hubungan saya dengan orang-orang yang saya cintai? Mana yang lebih penting bagi saya, pekerjaan atau hubungan?
- Apakah itu mencegah saya melakukan hal-hal yang benar-benar ingin saya capai dalam hidup?
- Apakah ada bagian yang bertentangan dengan nilai dan keyakinan inti saya? Dan apakah fakta bahwa saya masih di sini menunjukkan bahwa mereka tidak sepenting yang saya pikirkan?
Memang, mungkin ada hal-hal yang dapat Anda lakukan selain berhenti yang akan mengatasi beberapa masalah ini. Tetapi jika Anda mendapati diri Anda mengatakan ya untuk pertanyaan ini bersama dengan orang lain dalam daftar ini, mungkin inilah saatnya untuk perubahan.
berapa harga geoffrey zakarian?
4. Apakah Anda mengalami stagnasi?
Hampir setiap orang sukses yang pernah saya baca atau wawancarai telah menawarkan satu nasihat kunci: Jangan pernah berhenti tumbuh dan belajar.
Karena kita menghabiskan sebagian besar waktu kita di tempat kerja, masuk akal bahwa ini adalah pertanyaan penting. Faktanya, sebuah penelitian di Inggris berdasarkan kehidupan 600.000 orang menyimpulkan bahwa 'belajar sepanjang hayat' adalah salah satu dari tujuh faktor yang menyebabkan umur panjang lebih panjang.
Cobalah membuat katalog di mana Anda telah belajar dan berkembang dalam pekerjaan ini. Apakah sulit untuk menemukan bahkan beberapa contoh? (Flipside: Apakah Anda terus-menerus mengacaukan segalanya? Apakah karena Anda menuntut keterampilan dan pengetahuan yang tidak terlalu ingin Anda kembangkan?)
Jika Anda menghabiskan waktu berjam-jam, menukar waktu Anda dengan uang dan membantu membangun kekayaan orang lain -- tetapi tidak berkembang, belajar, dan mendapatkan hal-hal yang Anda hargai -- maka jadilah teman bagi diri Anda sendiri dan berikan izin untuk berpikir untuk berhenti.
5. Apakah firasat Anda memberi tahu Anda bahwa sudah waktunya untuk berhenti?
Berhenti dari pekerjaan biasanya merupakan keputusan besar. Menurut definisi, keputusan besar bukanlah keputusan normal.
Jadi, masukkan saran untuk membuat keputusan besar dari seorang ekonom pemenang hadiah Nobel ke dalam pemikiran Anda: Daniel Kahneman (yang memenangkan hadiah Nobel di bidang ekonomi), bersama dengan profesor Dan Lovallo dan Olivier Sibony, yang menganjurkan sesuatu yang mereka sebut Penilaian Mediasi Protokol (MAP).
MAP adalah protokol menarik yang melibatkan penanganan pertanyaan kompleks dengan memecahnya menjadi pertanyaan yang lebih kecil dan menggunakan data objektif sebanyak mungkin. Cangkulnya adalah bahwa jawaban untuk setiap pertanyaan individu tidak akan secara tidak sadar mempengaruhi jawaban Anda atas pertanyaan lain.
Namun, tahap terakhir dalam proses mereka adalah intuisi.
Karena kami bukan robot. Kami terus-menerus menyedot dan mensintesis dunia di sekitar kami. Tentu saja kita bisa salah mengartikan sesuatu, tapi jika kita jujur, firasat kita bisa mengandung kebijaksanaan.
Jadi pada akhirnya: Apakah naluri Anda menyuruh Anda untuk berhenti?
Jika Anda telah memikirkan pertanyaan di atas -- dan mungkin orang lain menyukainya, tentu saja; pekerjaan Anda berbeda dari yang lain, dan mungkin Anda sedang memikirkan faktor kunci lainnya -- maka itu adalah taruhan yang cukup aman bahwa intuisi Anda didasarkan pada sesuatu yang solid.
Bonus: Apakah Anda punya rencana?
Semuanya sampai di sini adalah tentang apakah Anda harus berhenti. Ini belum tentu tentang apakah Anda harus berhenti hari ini.
Saya tahu itu bisa mengecewakan dalam waktu singkat. Tetapi jika Anda tidak tahu seperti apa hari Selasa jika Anda berhenti pada hari Senin, berbesarlah hati.
apakah jillian michaels terkait dengan bret michaels
Mungkin Anda butuh uang (itu biasa). Atau mungkin Anda bisa lepas besok tetapi Anda tidak tahu apa yang akan Anda lakukan untuk asuransi kesehatan atau manfaat lainnya.
Mungkin Anda khawatir tentang seperti apa rekam jejak Anda jika Anda tidak bertahan untuk mencapai semacam tonggak sejarah.
Cukup adil. Tapi apa yang Anda coba putuskan di sini adalah apakah berhenti atau tidak. Setelah Anda membuat keputusan itu, tidak ada yang salah dengan menundanya tiga atau enam bulan lagi -- apa pun yang Anda butuhkan, sejujurnya -- untuk merumuskan rencana.
Mungkin ini tentang serius mencari pekerjaan, atau mulai meletakkan dasar untuk pekerjaan sampingan yang bisa berubah menjadi sesuatu yang lebih baik, atau menemukan cara untuk memotong pengeluaran dan mengumpulkan tabungan Anda sebelum melanjutkan.
Ada banyak faktor yang berbeda karena ada skenario. Tapi jangan terlalu terpaku pada mereka.
Karena ada juga banyak sekali alasan mengapa orang bertahan pada pekerjaan yang tidak sesuai. Dan Anda mungkin telah menyimpulkan bahwa itu bukan Anda.
Setelah Anda membuat keputusan -- maksud saya, Betulkah memutuskan, bahkan jika Anda belum memberi tahu siapa pun -- Anda tiba-tiba berada dalam posisi yang lebih kuat. Dan itu bisa membuat lebih banyak lagi hari Senin yang Anda tinggalkan jauh lebih bisa ditoleransi.
