Pengusaha sukses menghasilkan uang. Pengusaha yang sangat sukses menghasilkan uang yang serius.
Tetapi uang bukanlah satu-satunya imbalan—atau satu-satunya pendorong.
Setiap wirausahawan juga memiliki kualitas yang tidak muncul di neraca tetapi membuat dampak signifikan pada karyawan mereka, industri mereka, komunitas mereka... dan yang paling penting, kehidupan orang lain.
Berikut adalah sembilan hal yang Anda terlalu sederhana untuk dibanggakan:
1. Anda menemukan kebahagiaan dalam kesuksesan orang lain.
Tim bisnis yang hebat menang karena anggota mereka yang paling berbakat bersedia berkorban untuk membuat orang lain bahagia. Tim yang hebat terdiri dari karyawan yang saling membantu, mengetahui peran mereka, mengesampingkan tujuan pribadi, dan menghargai kesuksesan tim di atas segalanya.
Dari mana sikap itu berasal?
Kamu.
Setiap pengusaha hebat menjawab pertanyaan, 'Dapatkah Anda membuat pilihan bahwa kebahagiaan Anda akan datang dari kesuksesan orang lain?' dengan suara 'Ya!'
2. Anda sangat berempati.
Kecuali jika Anda menciptakan sesuatu yang sama sekali baru--yang sangat sulit dilakukan--bisnis Anda didasarkan pada pemenuhan kebutuhan yang ada atau pemecahan masalah.
Tidak mungkin mengidentifikasi kebutuhan atau masalah tanpa kemampuan untuk menempatkan diri Anda pada posisi orang lain; itulah tanda seorang pengusaha sukses.
Tetapi banyak pengusaha melangkah lebih jauh, secara teratur menempatkan diri mereka pada posisi karyawan mereka.
Sukses bukanlah garis tren ke atas. Sukses adalah sebuah lingkaran. Tidak peduli seberapa tinggi bisnis Anda - dan ego Anda - melambung, kesuksesan tetap kembali kepada karyawan Anda.
3. Anda tanpa henti mencari pengalaman baru.
Pencarian kebaruan--mudah bosan dan melemparkan diri Anda ke dalam kegiatan atau kegiatan baru--sering dikaitkan dengan perjudian, penyalahgunaan narkoba, gangguan pemusatan perhatian, dan melompat keluar dari pesawat yang sangat bagus tanpa parasut .
Tapi, menurut Dr. Robert Cloninger , 'Pencarian kebaruan adalah salah satu sifat yang membuat Anda tetap sehat dan bahagia serta mendorong pertumbuhan kepribadian seiring bertambahnya usia... jika Anda menggabungkan petualangan dan rasa ingin tahu dengan ketekunan dan perasaan bahwa itu bukan semua tentang Anda, maka Anda mendapatkan kreativitas yang bermanfaat masyarakat secara keseluruhan.'
Seperti yang dikatakan Cloninger, 'Untuk berhasil, Anda ingin dapat mengatur impuls Anda sambil juga memiliki imajinasi untuk melihat seperti apa masa depan jika Anda mencoba sesuatu yang baru.'
Dan itulah mengapa Anda merangkul pencari kebaruan batin Anda: itu membuat Anda lebih sehat, Anda memiliki lebih banyak teman, dan Anda umumnya akan lebih puas dengan hidup.
4. Anda tidak berpikir keseimbangan kerja/kehidupan; kamu hanya berpikir kehidupan .
Batasan kehidupan kerja simbolis hampir tidak mungkin dipertahankan. Mengapa? Kamu adalah urusanmu. Bisnis Anda adalah hidup Anda, sama seperti hidup Anda adalah bisnis Anda - yang juga berlaku untuk keluarga, teman, dan minat - jadi tidak ada pemisahan, karena semua itu membuat Anda menjadi diri Anda sendiri.
Dan itulah mengapa Anda menemukan cara untuk memasukkan keluarga Anda daripada cara untuk mengecualikan pekerjaan Anda. Anda menemukan cara untuk memasukkan minat, hobi, gairah, dan nilai-nilai pribadi dalam kehidupan bisnis Anda sehari-hari.
Jika Anda tidak bisa, Anda tidak hidup --Anda hanya bekerja.
5. Anda memiliki sesuatu untuk dibuktikan-- untuk dirimu .
Banyak orang memiliki hasrat membara untuk membuktikan bahwa orang lain salah. Itu motivasi yang hebat.
Tetapi Anda didorong oleh sesuatu yang lebih dalam dan lebih pribadi. Dorongan, komitmen, dan dedikasi sejati muncul dari keinginan untuk membuktikan sesuatu kepada orang yang paling penting dari semuanya.
Kamu.
6. Anda mengabaikan hype minggu kerja 40 jam.
Studi menunjukkan bahwa bekerja lebih dari 40 jam seminggu menurunkan produktivitas.
Masa bodo.
Pemilik bisnis yang sukses bekerja lebih cerdas, tentu saja, tetapi mereka juga mengalahkan pesaing mereka . (Setiap pemilik bisnis sukses yang saya kenal yang membaca cerita-cerita itu mungkin berpikir, 'Keren. Semoga pesaing saya akan percaya omong kosong itu.')
Penulis Richard North Patterson menceritakan kisah hebat tentang Robert Kennedy. Kennedy berusaha untuk mendakwa kepala Teamsters Jimmy Hoffa (yang beberapa orang percaya sedang bersantai di Argentina dengan Elvis dan Jim Morrison). Suatu malam Kennedy mengerjakan kasus Hoffa sampai sekitar jam 2 pagi. Dalam perjalanan pulang, dia melewati gedung Teamsters dan melihat lampu di kantor Hoffa masih menyala, jadi dia berbalik dan kembali bekerja.
Akan selalu ada orang yang lebih pintar dan lebih berbakat dari Anda. Dan tidak apa-apa - karena Anda menginginkannya lebih. Anda kejam, terutama dengan diri mereka sendiri.
Kamu? Anda bekerja lebih keras. Itulah rahasia kesuksesan Anda yang sebenarnya.
7. Anda melihat uang sebagai tanggung jawab, bukan hadiah.
Banyak kisah peringatan kewirausahaan melibatkan pembelian 17 mobil, memuat barang antik yang mahal, mengimpor pohon Natal, dan menghabiskan $ 40.000 setahun untuk tukang pijat pribadi.
jim cantore mantan istri
Tunggu--mungkin itu saja mantan pendiri Adelphia John Rigas .
Anda tidak melihat uang semata-mata sebagai hadiah pribadi; Anda melihat uang sebagai cara untuk mengembangkan bisnis Anda, memberi penghargaan dan mengembangkan karyawan, memberi kembali kepada masyarakat... singkatnya, tidak hanya untuk membuat hidup Anda lebih baik tetapi juga untuk meningkatkan kehidupan orang lain.
Dan yang paling penting mereka melakukannya tanpa gembar-gembor, karena hadiah yang sebenarnya selalu dalam tindakan, bukan pengakuan.
8. Anda tidak berpikir Anda spesial.
Dalam dunia media sosial setiap orang bisa menjadi agen PR mereka sendiri. Sangat mudah bagi kita untuk meledakkan tanduk kita sendiri dan menikmati pancaran wawasan dan pencapaian kita.
Anda tidak. Anda menerima kesuksesan Anda didasarkan pada ambisi, ketekunan, dan eksekusi... tetapi Anda juga menyadari bahwa mentor utama, karyawan yang luar biasa, dan banyak keberuntungan juga berperan.
Sebaliknya Anda menuai hasil kerendahan hati dengan mengajukan pertanyaan, mencari nasihat, mengenali dan memuji orang lain....
9. Anda tahu kesuksesan itu cepat berlalu... tapi martabat dan rasa hormat bertahan selamanya.
Memberi karyawan gaji yang lebih tinggi, tunjangan yang lebih baik, dan peluang yang lebih besar tentu penting. Tetapi tidak ada tingkat gaji dan tunjangan yang dapat mengatasi kerusakan harga diri dan harga diri.
Hal terpenting yang Anda berikan kepada karyawan, pelanggan, vendor--setiap orang yang Anda temui--adalah martabat .
Dan itulah mengapa Anda melakukannya, karena Anda tahu bahwa ketika Anda melakukannya... segala sesuatu yang lain mengikuti.
