Orang sering memuji perusahaan karena mengembangkan algoritme rumit atau teknologi terobosan yang mengubah industri. Meskipun ini adalah pencapaian yang mengesankan, saya baru-baru ini lebih terpesona oleh para pengusaha dan pemimpin bisnis yang membahas masalah harian dan memecahkan masalah khusus untuk pemilik bisnis yang berpikiran sama.
Kami menciptakan Influence & Co. sebagai cara untuk memecahkan masalah nyata yang kami hadapi sendiri: mendapatkan kredibilitas bagi perusahaan yang perlu membangun pengaruh dan kepercayaan. Kami tahu ini adalah masalah yang dihadapi pengusaha lain, dan kami menyelesaikannya dengan menyempurnakan proses pembuatan konten dan membuatnya tidak terlalu menyakitkan bagi orang lain untuk mendapatkan visibilitas dan membangun otoritas mereka secara online melalui kepemimpinan pemikiran .
Berikut adalah beberapa contoh perusahaan lain yang mengenali kendala umum dan membuat prosesnya lebih mudah bagi pemilik bisnis dan individu lainnya:
Ketika kami memulai Influence & Co., kami memiliki dua kartu kredit perusahaan yang terus kami pinjamkan. Kami memiliki batasan untuk memastikan karyawan tidak melakukan pembelian gila-gilaan, tetapi menjadi sangat merepotkan untuk menentukan siapa yang harus mendapatkan kartu kredit karena kami mempekerjakan lebih banyak karyawan.
Kartu PEX memungkinkan kami untuk memberikan kartu kepada semua karyawan kami sambil mempertahankan kendali atas pengeluaran mereka dan membuatnya nyaman bagi mereka untuk membelanjakan uang bila diperlukan. Anda dapat memilih jenis merchant yang dapat dibeli oleh karyawan dan berapa banyak uang yang harus digunakan untuk setiap kartu.
warna rambut alami angelique boyer
Salah satu sahabat saya melewati proses imigrasi, dan saya melihat secara langsung betapa sulitnya mengajukan visa. Biaya pengacara dan logistik menjadi beban tidak hanya bagi individu yang melamar tetapi juga bagi perusahaan yang mempekerjakan orang tersebut.
VISANOW menciptakan platform yang membuat proses ini tidak terlalu membuat stres bagi semua orang yang terlibat dengan mempercepat setiap fase dan menjaga pelanggan tetap up to date tentang status visa mereka. Itu bukan ilmu roket; itu hanya membutuhkan proses yang terlalu rumit dan menyederhanakannya untuk imigran, keluarga mereka, dan majikan mereka.
Setelah membuka beberapa lokasi kantor baru, memberikan informasi kepada karyawan dan manajer tentang informasi sumber daya manusia menjadi tantangan tersendiri.
Salah satu karyawan saya baru-baru ini mengobrol dengan APS Payroll, dan saya menyukai pendekatannya dalam menyampaikan informasi SDM melalui perangkat seluler dan memanfaatkan kekuatan cloud. Tidak ada yang seksi tentang industri penggajian, tetapi saya memuji upaya perusahaan untuk membuat persetujuan keputusan SDM dari ponsel Anda menjadi mudah untuk bisnis kecil hingga menengah.
Enam tahun lalu, istri saya kehilangan paspornya tepat sebelum bulan madu kami. Kami panik, dan kami akhirnya membayar lebih dari 0 untuk mendapatkan yang baru lebih cepat. Sungguh memusingkan untuk mengumpulkan semua dokumen, dan melalui proses ini sangat menghambat awal perjalanan kami.
Itulah mengapa Steven Fox membuat Fastport Passport. Dia tahu betapa sibuk dan menegangkannya untuk mempercepat pembuatan paspor, dan dia ingin membuat pengalaman kacau lebih mudah bagi orang-orang. Ketika Anda menambahkan layanan pelanggan yang hebat dan proses yang mudah diikuti, Anda memiliki solusi yang benar-benar dapat meningkatkan kehidupan orang-orang. Sekarang ini penyedia paspor dipercepat terbesar di Amerika Serikat.
Mengatur telepon kantor kami selalu menjadi beban berat saat bepergian, menjalani pertumbuhan perusahaan, dan memperluas ke kantor jarak jauh. Kami memulai dengan satu telepon kantor untuk semua orang, tetapi segera menjadi sulit untuk menghubungkan orang dengan karyawan yang perlu mereka ajak bicara dengan cepat.
Phone.com menskalakan dengan mudah untuk perusahaan dari semua ukuran dan menyediakan layanan telepon, menu profesional, dan salam khusus untuk mencocokkan penelepon dengan telepon kantor, perangkat seluler, atau komputer individu yang sesuai. Dengan menggunakan VoIP untuk mengirimkan pesan melalui Internet, Phone.com juga membuat layanan telepon lebih murah untuk bisnis.
Jelas, perusahaan baru merevolusi industri mereka setiap hari, tetapi ini adalah contoh perusahaan yang tidak peduli dengan mengembangkan ide-ide inovatif untuk membuat nama untuk diri mereka sendiri. Sebaliknya, mereka mengambil tugas-tugas dasar yang telah menjadi gangguan bagi perusahaan seperti saya dan tidak memperumitnya.
Ketika sebuah ide bisnis datang dari keinginan yang tulus untuk meningkatkan rutinitas harian seseorang atau perusahaan, hanya sedikit yang dapat menghentikannya untuk mendapatkan daya tarik. Ada peluang untuk memecahkan masalah di sekitar, jadi saya harap artikel ini membuat roda Anda berputar untuk solusi bisnis baru.
John Hall adalah CEO dari Pengaruh & Co. , sebuah perusahaan yang membantu merek membangun pengaruh mereka.
