Di mana Anda tinggal jauh lebih penting daripada apa yang dapat Anda hasilkan.
Perusahaan cerdas dan pemilik usaha kecil memanfaatkan spesialis di berbagai zona waktu. Pemegang buku di Pacific Northwest, CPA di negara bagian Washington, pengembang web di California, asisten virtual di New York, desainer di Filipina--Anda mengerti.
Pekerjaan dapat dilakukan dari mana saja secara virtual, dan meskipun semua tempat ini jauh dari basis rumah saya di Scottsdale, Arizona, mempekerjakan dan mengelola talenta jarak jauh lebih mudah dari sebelumnya.
Berikut cara memulainya.
Biasakan mendelegasikan tugas
Jika Anda belum pernah melakukan outsourcing sebelumnya, Anda mungkin perlu latihan. Cara termudah untuk memulai adalah dengan layanan asisten virtual.
Saat Anda mengirim permintaan ke asisten virtual, mereka akan sering mengajukan pertanyaan klarifikasi, atau melakukan kesalahan. Tapi, melalui trial and error, Anda akan menjadi sangat baik dalam menjelaskan berbagai hal. Misalnya, 'Buat saya reservasi untuk makan malam' mungkin berubah menjadi 'Buat saya reservasi di restoran Italia dalam waktu lima menit' dengan berjalan kaki dari stasiun kereta yang setidaknya memiliki peringkat bintang empat, sekitar pukul 19.00'
berapa umur ree drummond
Anda harus spesifik untuk mendapatkan hasil yang Anda inginkan, atau Anda tidak akan melakukannya.
Bangun hubungan tepercaya
Pada awal bisnis pertama saya, saya ditipu dengan kabel 0 ke perusahaan online di Pakistan untuk beberapa kemeja yang ingin saya buat. Tak perlu dikatakan lagi, saya mendapat pelajaran berharga tentang kekuatan hubungan tepercaya.
Cara terbaik untuk menemukan tenaga kerja outsourcing adalah melalui orang lain. Seperti rujukan lokal, rujukan luar negeri bernilai emas. Saya dirujuk ke pengembang saya oleh klien masa lalu yang memiliki pengalaman beberapa tahun dengan mereka yang diterjemahkan menjadi kepercayaan instan.
Gunakan pasar
Di samping rujukan, lingkungan terbaik untuk membangun tim global outsourcing Anda adalah melalui pasar. Marketplace bertindak sebagai lapisan perantara antara Anda dan orang tersebut untuk membantu memastikan transaksi berjalan lancar.
Uang Anda biasanya disimpan oleh pasar di escrow dan kemudian dilepaskan setelah orang tersebut mengirimkan proyek untuk kepuasan Anda.
Kelemahan pasar adalah melanjutkan hubungan di luar pasar dengan bakat yang Anda temukan di sana biasanya tidak diperbolehkan. Juga, karena biaya pasar, Anda kemungkinan akan membayar sedikit lebih banyak daripada kesepakatan yang bisa Anda dapatkan. Tetapi pasar sangat bagus untuk keterlibatan terbatas atau untuk membangun keterampilan manajemen virtual Anda.
Lakukan perekrutan virtual
Jadi, Anda telah menemukan orang yang sempurna, dan sekarang Anda ingin membawanya. Pertama, Anda harus berkonsultasi dengan pengacara, CPA, atau profesional SDM tentang implikasi pajak lokal, negara bagian, dan federal serta undang-undang mengenai karyawan atau kontraktor di lokasi lain. Tetapi begitu Anda menyiapkannya dengan benar, mempekerjakan orang penuh waktu di seluruh dunia memiliki banyak manfaat.
Pertama, Anda dapat menawarkan perlindungan kepada pelanggan Anda sepanjang waktu. Memiliki karyawan di belahan dunia lain sama dengan menambahkan shift malam di kantor Anda, dan pelanggan Anda akan menghargai waktu respons yang cepat.
perceraian oscar de la hoya
Selanjutnya, tidak ada yang mengalahkan perasaan bangun untuk kemajuan. Email favorit saya hari ini datang dari pengembang saya sekitar jam 7 atau 8 pagi, menjelaskan semua yang mereka selesaikan saat saya tidur.
Dengan sebagian besar zona waktu, Anda dapat tumpang tindih dalam satu hari untuk rapat tim, sehingga semua orang tetap terhubung.
Selama Anda dapat membuat mereka sibuk, bahagia, dan dibayar secara kompetitif, tantangan utama dengan karyawan virtual penuh waktu adalah menemukan mereka.
Berkomunikasi secara teratur dan efektif dengan tim Anda
Bagaimana Anda tetap berhubungan dengan orang-orang ketika mereka bekerja di seluruh dunia? Hari-hari ini, dengan cara yang sama Anda tetap berhubungan dengan karyawan di kantor Anda. Jika Anda menggunakan sistem seperti Trello atau Asana untuk manajemen proyek, menambahkan karyawan virtual sangatlah mudah. Saya menggunakan Slack dengan semua tim saya dan check-in beberapa kali sehari untuk menjawab pertanyaan dan tetap update.
Kami juga sering berbagi layar, jadi kami tidak hanya tetap berhubungan tetapi juga bekerja secara kolaboratif pada sesuatu secara real time.
Kumpulkan tim all-star Anda
Saran terbaik yang dapat saya berikan kepada seseorang adalah berinvestasi dalam beberapa jenis dukungan eksternal, apakah itu perekrutan penuh waktu atau paruh waktu atau perusahaan di luar negeri yang menyederhanakan dan mempercepat kebutuhan bisnis Anda.
Tanpa tim dan layanan yang telah saya kumpulkan, saya tidak akan dapat menyelesaikan setengah dari apa yang saya lakukan. Dan memiliki bakat jarak jauh di seluruh dunia berarti bisnis yang lebih produktif dan pelanggan yang lebih bahagia.
